潭生機(jī)校黨字〔2022〕19號

關(guān)于印發(fā)《湘潭生物機(jī)電學(xué)校“正作風(fēng)、

提精神、鼓士氣”專項(xiàng)整治行動工作

實(shí)施方案》的通知

各科室、部門：

現(xiàn)將《湘潭生物機(jī)電學(xué)?！罢黠L(fēng)、提精神、鼓士氣”專項(xiàng)整治行動工作實(shí)施方案》印發(fā)給你們，請按照要求認(rèn)真遵照執(zhí)行。

　　　　　　　 　 　　     中共湘潭生物機(jī)電學(xué)校委員會

　　　　　　　　　　   2022年4月14日

湘潭生物機(jī)電學(xué)校

“正作風(fēng)、提精神、鼓士氣”專項(xiàng)整治

                    行動工作實(shí)施方案

為深入貫徹落實(shí)市委決策部署，切實(shí)做好“正作風(fēng)、提精神、鼓士氣”專項(xiàng)整治行動，特制定此方案。

一、總體要求

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)上級會議精神，持續(xù)加固中央八項(xiàng)規(guī)定堤壩，持之以恒糾“四風(fēng)”樹新風(fēng)，以“開展‘正作風(fēng)、提精神、鼓士氣’專項(xiàng)整治，重構(gòu)良好的政治生態(tài)，推動學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展”為主題，堅(jiān)持把推動工作落實(shí)貫穿始終，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，著力標(biāo)本兼治，督促全校教職工“今天再晚也是早，明天再早也是晚”的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，解決作風(fēng)建設(shè)存在的突出問題，從嚴(yán)查處各種違紀(jì)違規(guī)行為，選樹“闖、創(chuàng)、干”先進(jìn)典型，健全長效制度機(jī)制，進(jìn)一步營造大干、快干、抓緊干、拼命干的良好氛圍，為學(xué)校闖新路、破險(xiǎn)阻，建設(shè)省內(nèi)一流職校提供堅(jiān)強(qiáng)的的作風(fēng)保障。

二、整治時間

2022年3月啟動，至2022年12月結(jié)束。

三、整治內(nèi)容

聚焦思想作風(fēng)、師德師風(fēng)、校風(fēng)、學(xué)風(fēng)、文風(fēng)會風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)，重點(diǎn)整治“七類表現(xiàn)”：

（一）精神不振。主要表現(xiàn)為事業(yè)心責(zé)任感不強(qiáng)，意志衰退、消極“躺平”，只要不出事、寧愿不干事，安于現(xiàn)狀、見怪不怪，自我懈怠、慵懶散拖，缺乏“爭第一、搶第一、創(chuàng)第一”的膽識和氣魄。

（二）政令不暢。主要表現(xiàn)為有令不行、有禁不止，上有政策、下有對策，標(biāo)準(zhǔn)不高、敷衍塞責(zé)，推諉扯皮、效率低下，“中梗阻”、部門利益至上，不服從學(xué)校工作安排，對市委、市政府和校黨委行政重大決策部署打折扣，利大快執(zhí)行、利小慢執(zhí)行、無利不執(zhí)行。

（三）紀(jì)律不嚴(yán)。主要表現(xiàn)為自由散漫、不遵守工作紀(jì)律和教學(xué)紀(jì)律、遲到早退、擅自離崗、上班時間不務(wù)正業(yè)，開會玩手機(jī)、打瞌睡、接打電話、交頭接耳、處理其他事務(wù)，上課時間吸煙、嚼檳榔、接打電話，違規(guī)吃喝、違規(guī)飲酒、酒駕醉駕、打牌賭博，著奇裝異服進(jìn)校園，歧視、侮辱、體罰或變相體罰學(xué)生，課前無備課、課后無反思，違反營商環(huán)境“八個不準(zhǔn)”，不給好處不辦事、給了好處亂辦事。

（四）工作不實(shí)。主要表現(xiàn)為工作虛浮、形式主義，做甩手掌柜、當(dāng)“二傳手”，講話“假大空”、虛報(bào)浮夸、欺上瞞下，服務(wù)師生意識不強(qiáng)，門難進(jìn)、臉難看、話好聽、事難辦，“新官不理舊賬”，重開會發(fā)文，輕執(zhí)行落實(shí)，搞“假開工”“假簽約”“假招商”，表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實(shí)差，把說了當(dāng)做了、把做了當(dāng)成了，家校社聯(lián)系不密切。

（五）創(chuàng)新不力。主要表現(xiàn)為不注重學(xué)習(xí)、不研究工作，觀念陳舊、因循守舊、坐等靠要、自甘平庸、避責(zé)怕事、瞻前顧后、缺乏創(chuàng)新能力，遇到問題束手無策、遇到困難上推下卸，學(xué)術(shù)不端，教學(xué)方式方法老套，教學(xué)質(zhì)量沒有新的提升，長期不見起色。

（六）正氣不足。主要表現(xiàn)為耍小聰明、搞小動作、結(jié)小圈子，不謀事只謀人，熱衷于搭天線、走后門、搞關(guān)系，當(dāng)老好人、和稀泥，對歪風(fēng)邪氣不敢較真、對下屬疏于管理、對上級曲意奉承，惡意中傷他人，造謠、信謠、傳謠，關(guān)鍵時刻畏首畏尾、經(jīng)不住考驗(yàn)。

（七）為政不廉。主要表現(xiàn)為貪圖享樂、索拿卡要、鋪張浪費(fèi)，濫用職權(quán)、辦事不公，買賣生源、違規(guī)招生，違規(guī)收受師生紅包禮金，違規(guī)插手干預(yù)工程建設(shè)項(xiàng)目，“提籃子”“打牌子”“打款子”，違規(guī)兼職取酬、違規(guī)放貸牟利，巧設(shè)“防火墻”從事營利性活動。違規(guī)征訂教輔，違規(guī)收費(fèi)，違規(guī)發(fā)放津貼補(bǔ)貼。

四、實(shí)施步驟

專項(xiàng)整治行動分為宣傳發(fā)動、組織實(shí)施、鞏固提高三個階段，與黨史學(xué)習(xí)教育常態(tài)化長效化、清廉學(xué)校建設(shè)、師德師風(fēng)建設(shè)緊密結(jié)合，把學(xué)習(xí)教育、監(jiān)督檢查、查究問責(zé)、建章立制貫穿始終。

（一）宣傳發(fā)動階段（2022年3月-4月）

1.召開動員大會。對專項(xiàng)整治行動進(jìn)行總體安排部署，成立組織機(jī)構(gòu)，制定工作方案，明確責(zé)任分工，召開全校教職工大會，全面啟動專項(xiàng)整治行動。（牽頭科室：紀(jì)檢監(jiān)察室）

2.加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。充分利用廣播電視、報(bào)紙、QQ、微信公眾號、宣傳欄等新聞宣傳媒體和平臺，廣泛開展宣傳，營造良好輿論氛圍。（牽頭科室：辦公室）

3.組織學(xué)習(xí)教育。采取集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合，圍繞習(xí)近平總書記關(guān)于教育工作和作風(fēng)建設(shè)的重要論述及系列指示批示精神、黨紀(jì)黨規(guī)和教育法律法規(guī)，開展學(xué)習(xí)教育。（牽頭科室：人事科）

4.開展警示教育。開展常態(tài)化警示教育，采取黨支部書記講廉政黨課，開展廉政談話促廉，觀看廉政教育警示片，利用微信平臺及時上傳正面典型引導(dǎo)，反面典型警示。（牽頭科室：紀(jì)檢監(jiān)察室）

5.開展專題交流討論。開展專項(xiàng)整治行動的學(xué)習(xí)交流和大討論，明確開展專項(xiàng)整治行動的重要意義，切實(shí)把思想和行動統(tǒng)一到專項(xiàng)整治活動部署上來。（牽頭科室：人事科）

6.暢通舉報(bào)渠道。設(shè)立舉報(bào)電話（073155880039）和網(wǎng)絡(luò)舉報(bào)郵箱（xtswjdjjjcs@163.com），專人負(fù)責(zé)對有關(guān)問題材料進(jìn)行登記整理，建立臺賬，實(shí)行銷號管理。（牽頭科室：紀(jì)檢監(jiān)察室）

(二)組織實(shí)施階段（2022年5月-10月）

1.嚴(yán)格自查自糾。堅(jiān)持開門搞整治，開展作風(fēng)問題集中排查，校領(lǐng)導(dǎo)班子成員尤其是“一把手”要嚴(yán)格對照專項(xiàng)整治行動聚焦的“七類表現(xiàn)”，認(rèn)真查擺存在的突出問題，制定整改措施，明確整改時限，邊查邊改，立行立改。如實(shí)填寫《湘潭生物機(jī)電學(xué)?！罢黠L(fēng)、提精神、鼓士氣”專項(xiàng)整治行動自查自糾情況登記表》（責(zé)任科室：各科室、教研室）

2.加強(qiáng)督導(dǎo)檢查。紀(jì)檢監(jiān)察部門要對各科室自查自糾情況開展監(jiān)督檢查，將督導(dǎo)檢查與學(xué)校黨政決策部署和年度重點(diǎn)工作執(zhí)行落實(shí)情況有機(jī)結(jié)合起來。（牽頭科室：紀(jì)檢監(jiān)察室，辦公室、人事科配合）

3.選樹典型激勵。充分運(yùn)用湘潭豐富的紅色資源，開展紅色教育，認(rèn)真落實(shí)市委《關(guān)于進(jìn)一步激勵干部提振精神苦干實(shí)干的十條措施》。選樹先進(jìn)典型，用身邊的事教育身邊的人，樹立以實(shí)干論英雄的鮮明導(dǎo)向，引導(dǎo)全校教職工勇于擔(dān)當(dāng)、干事創(chuàng)業(yè)。（牽頭科室：人事科）

（三）鞏固提高階段（2022年11月-12月）

1.開展批評與自我批評。召開民主生活會和組織生活會，對照專項(xiàng)整治行動聚焦的“七類表現(xiàn)”，深刻反思、認(rèn)真檢查，真正把自己擺進(jìn)去、把思想擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去，把工作擺進(jìn)去，切實(shí)開展好批評與自我批評。（牽頭科室：人事科）

2.健全完善制度機(jī)制。堅(jiān)持抓好當(dāng)前整改與建立長效機(jī)制相結(jié)合，在不折不扣落實(shí)好整改任務(wù)的同時，積極查找、主動解決深層次問題。 把建章立制與解決問題統(tǒng)一起來，結(jié)合清廉學(xué)校建設(shè)，全面梳理現(xiàn)有規(guī)章制度，開展新一輪校內(nèi)規(guī)范性文件制度“廢改立”工作，鞏固提高整改成效。（牽頭科室：辦公室，各科室配合）

3.加強(qiáng)成果運(yùn)用。把成果運(yùn)用與年終考核、師德師風(fēng)考核、選人用人結(jié)合起來，作為績效考核、師德師風(fēng)考核、評先評優(yōu)、獎勵表彰的重要依據(jù)。（牽頭科室：辦公室、人事科、紀(jì)檢監(jiān)察室）

五、組織保障

1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé)。成立學(xué)?！罢黠L(fēng)、提精神、鼓士氣”專項(xiàng)整治行動領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)專項(xiàng)整治行動領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和安排部署，黨委書記任組長，黨委副書記、校長任常務(wù)副組長，其他黨委班子成員任副組長，各科室主要負(fù)責(zé)人任成員。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)紀(jì)檢監(jiān)察室，負(fù)責(zé)具體工作的組織實(shí)施，紀(jì)委書記兼任辦公室主任，紀(jì)委副書記、辦公室主任、人事科科長，相關(guān)科室人員任成員。

2.統(tǒng)籌兼顧，促進(jìn)發(fā)展。各科室負(fù)責(zé)人要認(rèn)真提高政治站位，切實(shí)履職盡責(zé)，狠抓任務(wù)落實(shí)，要把專項(xiàng)整治與學(xué)校各項(xiàng)工作有機(jī)結(jié)合起來，做到“兩不誤”“兩促進(jìn)”，以專項(xiàng)整治的成果推進(jìn)各項(xiàng)工作。

3.加強(qiáng)監(jiān)督，嚴(yán)肅問責(zé)。督促各科室將專項(xiàng)整治作為重要的政治任務(wù)抓緊抓實(shí)，對開展專項(xiàng)整治行動重視不夠、組織不力、落實(shí)不好、整改不到位的相關(guān)責(zé)任人，嚴(yán)肅查處、追責(zé)問責(zé)。

附：“正作風(fēng)、提精神、鼓士氣”專項(xiàng)整治行動自查自糾情況登記表

湘潭生物機(jī)電學(xué)校

“正作風(fēng)、提精神、鼓士氣”專項(xiàng)整治行動自查自糾情況登記表

科室（蓋章）：                        職務(wù)（職稱）：                               填報(bào)人：                                    填報(bào)時間：

注：通過自查在存在問題下方打?